艾瑞卡家居 历经十载初长成，砥砺前行新篇章，放下过往的喜悦与当下的痛苦，决心重装上阵，全面奋力拼搏，更好的前行，全新的自我。有信念有坚持，在战斗中突破，在执着中痛苦，终将涅槃重生，迎接最美艾瑞卡。 涅槃是脱胎换骨！涅槃是破茧成蝶！涅槃是潜能发挥到极致，震撼之美！ 凤凰涅磐，浴火重生！要想重生，必须经历过浴火的痛苦，必须经历过由死转生的过程才能体验到生的可贵！倘若经历不了浴火的考验，侥幸得来的重生也只是落得灰飞烟灭！ 在传说当中，凤凰是人世间幸福的使者，每五百年，它就要背负着积累于在人间的所有痛苦和恩怨情仇，投身于熊熊烈火中自焚，以生命和美丽的终结换取人世的祥和与幸福。同样在肉体经受了巨大的痛苦和轮回后它们才能得以重生。垂死的凤凰投入火中，在火中浴火新生，其羽更丰，其音更清，其神更髓，成为美丽辉煌永生的火凤凰。 艾瑞卡历经十载初长成，砥砺前行新篇章，放下过往的喜悦与当下的痛苦，决心重装上阵，全面奋力拼搏，更好的前行，全新的自我。有信念有坚持，在战斗中突破，在执着中痛苦，终将涅槃重生，迎接最美艾瑞卡！
01、放下 敢于自我迭代，面对不足与困难，放下取得的成绩与形成的惯性工作机制，不躺在功劳簿中，也不躲在问题背后，将痛症点暴露在阳光下。只有全面审视不足，打通问题点，形成强而有效的机制，从根源上杜绝顽疾的滋生。放下过去与现在，根据艾瑞卡自身的企业情况，本次艾瑞卡决心解决痛症，工厂进行后台全面升级，与广州文武企业咨询管理机构达成合作，文武老师团队将全面入驻艾瑞卡工厂开展督导工作，对工厂生产管理进行梳理与诊断，导入现代企业管理咨询发展理念，对发现的问题进行汇总和对症下药，形成艾瑞卡下一个十年高效高能的管理机制。
02、坚持 达成的共识将一如既往地势必达成，在日常工作开展过程中，或多或少的面临工作中打折扣，不严谨及分工不明确等情况，好的管理制度与工作方法在具体落地中执行不到位，缺少常态化，这些问题的长期出现与缺失好的品格与有效机制有直接的关系，有问题不可怕，漠视问题的存在与发生是制约企业发展的绊脚石。正视自身的痛疾，正确的坚持，在坚持中拼搏，会有不适和痛苦，心怀企业长远发展与个人和家庭和谐的美好信念，放下过去，坚持当下，迎接未来，工厂上下拥有坚定的决心，成熟的企业管理制度，让艾瑞卡在未来更加有竞争力，以客户为中心，让事业伙伴轻松实现价值目标。