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帝安姆股权组织架构重塑启动大会,系统升级持续!

帝安姆股权组织架构重塑启动大会,系统升级持续!

  2018年11月26日,帝安姆股权及组织架构重塑启动大会在总部顺利召开。帝安姆董事长刘奇以及相关部门职工全部出席。

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  帝安姆董事长刘奇

  大会伊始,帝安姆董事长刘奇作了主题发言。首先对集团今年内部系统情况进行了总结,并提出了由于当前政策环境和市场环境的变化,帝安姆集团将继续为上市升级转型做准备,对集团内部的股权及组织架构也将作出部分调整。而此次调整将围绕业务模式,以定制为入口,通过自我改革来适应政策和市场变化。

  无论是对外还是对内,在之后的发展道路上帝安姆极简衣柜都将翻开崭新的一页。

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  华夏龙集团首席合伙人王总

  随后,华夏龙集团首席合伙人王总发言,首先对帝安姆极简衣柜全新的发展模式和改革模式表示充分的肯定,还表示帝安姆极简衣柜是一个有未来和发展空间的全屋定制品牌。

  华夏集团首席合伙人王总对此次大会的股权和组织架构重塑方案进行了重点说明,表示“共创、共享、共赢”是本次重塑启动大会的主题点。在整个重塑方案说明中,华夏龙集团首席合伙人王总主要从行业概要、公司组织现状、架构重塑以及薪资架构等几个方面全方位梳理和优化。

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  帝安姆行政总监童庭燕

  最后,帝安姆集团行政总监童庭燕对后重整时间安排和后续工作的内容进行了说明。重点表示此次集团组织架构重塑的方式将以公平公正的竞聘形式来完成。有能力、有方案、有信心、有规划的职工均可参加竞聘,在彰显公平公正原则的同时也调动帝安姆集团内部的积极性,活跃集团内部的血液,增进集团团队的创造力和协作力,共同打造出更上一层楼的全屋定制品牌。

  在十四年的品牌发展中,帝安姆极简衣柜在定制行业领域创出了一片属于自己的天地,并成为西南地区定制行业中的翘楚。随着政策环境和市场环境的变化,帝安姆极简衣柜将全方位进行创新和改革,通过多维度的的模式调整来适应大环境,重新定位帝安姆极简衣柜的位置以及内部职工自我的位置。为了达到目标,帝安姆极简衣柜将会在全屋定制的行业领域中不断前进,并打响上市项目大旗。

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